Die besten Gedanken entstehen nicht immer im Seminarraum. Manchmal braucht es gemeinsame Momente in der Natur, spannende Gespräche beim Abendessen oder den weiten Blick über den Thüringer Wald. Genau diesen Rahmen nutzte ENLITE beim diesjährigen Führungskräfte-Workshop vom 26. bis 28. Mai 2026 im AHORN Panorama Hotel in Oberhof.

Hoch über der Stadt gelegen, verbindet das Hotel Natur, Weitblick und regionale Geschichte. Mit seiner markanten Architektur und dem Blick über den Thüringer Wald bot es den passenden Ort für drei Tage, in denen die Führungskräfte fachliche Themen diskutierten, strategische Fragen vertieften und das persönliche Miteinander stärkten.

KI im Arbeitsalltag

Den Schwerpunkt des Workshops bildete das Thema Künstliche Intelligenz. Bei ENLITE wird KI bereits zur Prozessoptimierung, Automatisierung regelmäßig wiederkehrender Aufgaben sowie zur datengetriebenen Entscheidungsfindung eingesetzt. Die Entwicklung von KI schreitet rasant voran – deshalb ist es wichtig, aktuelle Entwicklungen einzuordnen, Erfahrungen aus der täglichen Arbeit zu bündeln und gemeinsam aktuelle Trends für den Einsatz im Unternehmen zu prüfen. Im Mittelpunkt standen dabei vor allem praktische Fragen: Wie können wir unsere Kunden aus der Energiewirtschaft mithilfe von KI noch besser unterstützen? In welchen Bereichen können interne Abläufe mit KI weiter optimiert werden? Und wie nutzen wir neue technologische Möglichkeiten verantwortungsvoll und nachhaltig?

Konkrete Anwendungen statt abstrakter Zukunftsbilder

Matthias Nähring (Management Consultant) und Matthias Birkholz (Senior Management Consultant) von ENLITE moderierten den Workshop und führten mit fachlichen Impulsen durch die Diskussionen. Sie griffen unterschiedliche Perspektiven auf und lenkten den Blick auf konkrete Anwendungen, beobachtbare Entwicklungen und den sinnvollen Einsatz technologischer Möglichkeiten im Arbeitsalltag. Die Teilnehmenden brachten Erfahrungen aus verschiedenen Standorten, Rollen und Aufgabenbereichen ein. Daraus entstanden konkrete Impulse, wie ENLITE KI künftig noch gezielter für Kundenprojekte, interne Prozesse und die Zusammenarbeit im Unternehmen einsetzen kann.

„Der Workshop im Freien hat gezeigt, was Weitblick bedeutet: Abstand gewinnen, Zusammenhänge erkennen und bewusste Entscheidungen treffen. Genau das brauchen wir auch beim Thema KI – nicht jedem Trend hinterherlaufen, sondern erkennen, wo Technologie für unsere Arbeit und unsere Kundinnen und Kunden echten Mehrwert schafft“, sagt Matthias Birkholz.

Austausch außerhalb des Seminarraums

Auch das Rahmenprogramm schuf viele Gelegenheiten für Austausch in anderer Umgebung. Bei einem Spaziergang an der Schanzenanlage am Wadeberg, einer traditionsreichen Wintersportstätte Oberhofs und wichtigen Trainingsstätte für den Nachwuchssport, führten die Teilnehmenden Gespräche außerhalb des Seminarraums.

Am folgenden Tag wanderte die Gruppe rund 13 Kilometer durch den Thüringer Wald zum Schneekopfturm. Mit jedem Höhenmeter veränderte sich die Perspektive – zwischen Waldwegen, Ausblicken und Pausen tauschten sich die Kolleginnen und Kollegen zu KI, Zusammenarbeit sowie Führung aus und teilten praktische Erfahrungen. Genau darin liegt die Stärke solcher Formate: Wichtige Themen gewinnen oft dann an Tiefe, wenn Menschen sie nicht nur am Konferenztisch diskutieren, sondern gemeinsam unterwegs sind.

Vom gemeinsamen Verständnis zur konkreten Umsetzung

Der Führungskräfte-Workshop 2026 zeigte, wie wertvoll der Austausch über Standorte, Rollen und Aufgabenbereiche hinweg ist. Fachliche Impulse und persönliches Miteinander brachten neue Ideen hervor und stärkten das gemeinsame Verständnis dafür, wie ENLITE aktuelle Entwicklungen aufgreift und in die tägliche Arbeit überträgt.